پرسشنامة فراشناخت کاربردی در فعالیت بدنی (ستانی و همکاران، 2012)

دسته: روانشناسی و علوم تربیتی

فرمت فایل: doc

حجم فایل: 14 کیلوبایت

تعداد صفحات فایل: 2

کلمات کلیدی : پرسشنامة فراشناخت کاربردی در فعالیت بدنی (ستانی و همکاران، 2012) , پرسشنامة فراشناخت کاربردی در فعالیت بدنی , پرسشنامة استاندارد فراشناخت کاربردی در فعالیت بدنی , فراشناخت کاربردی در فعالیت بدنی

پرسشنامة منابع اعتماد به نفس ورزشی (ویلی و همکاران، 1998)

دسته: روانشناسی و علوم تربیتی

فرمت فایل: doc

حجم فایل: 20 کیلوبایت

تعداد صفحات فایل: 3

کلمات کلیدی : پرسشنامة منابع اعتماد به نفس ورزشی (ویلی و همکاران، 1998) , پرسشنامة منابع اعتماد به نفس ورزشی , پرسشنامة استاندارد منابع اعتماد به نفس ورزشی , منابع اعتماد به نفس ورزشی

کارآفرینی دیجیتالی رویکردی نوین در مدیریت کارآفرینی و توسعه

دسته: مدیریت

فرمت فایل: doc

حجم فایل: 119 کیلوبایت

تعداد صفحات فایل: 17

کارآفرینی دیجیتالی رویکردی نوین در مدیریت کارآفرینی و توسعه در 17 صفحه مجزا همراه با نمودار های کامل هر بخش قابل ویرایش با فرمت doc

چکیده :

      فواید اساسی فناوری اطلاعات (IT) در زمینه بهره­وری و اثربخشی، مبین آن است که گسترش آن در جامعه و بیشتر صنایع ادامه خواهد یافت. رشد سریع و موفقیت­های کسب­ وکار eBay، Amazone، Travel.com و دیگران، و به دنبال آن ورشکستگی بسیاری از شرکت های dot-com در سطح جهان در سال 2000، مفاهیم مدیریتی قوی برای نوآوری در IT و   سازمان­های کارآفرین در سطح دنیا به همراه داشته است. توسعه سریع و پایدار فناوری­های وابسته به اینترنت در همراهی با اقتصاد شبکه و دگراندیشی در مورد علل شکست dot-com، به ناچار تأثیر مهمی بر امکانات مختلف برای توسعه مفاهیم خلاقانه کسب ­وکار برخط و تحقق بخشیدن به آنها با ایجاد کسب ­وکارهای مخاطره­آمیز و کارآفرینانه داشته است. کارآفرینی الکترونیکی (دیجیتالی)، عمل یافتن شرکت ­های جدیدی را توصیف می­کند که درآمد و سودهایی مستقل از یک زنجیره ارزش فیزیکی تولید می­کنند. همچنین بخش کسب­وکار بطور عام و کارآفرینی دیجیتالی بطور خاص، نقشی کلیدی در کاهش شکاف دیجیتال و کمک به رشد و توسعه اقتصاد دیجیتالی ایفا می­کنند. با فراهم­شدن زیرساخت­های لازم اشاره شده، امکان ایجاد کسب و کارهای کوچک دیجیتالی به سرعت و با هزینه کم میسر گردیده است که این فرصت ­های نوآوری مورد توجه کارآفرینان قرار گرفته و باعث گسترش روزافزون کارآفرینی دیجیتالی گردیده است. در این مقاله با معرفی کارآفرینی دیجیتالی، به بحث پیرامون آن پرداخته شده است.

واژگان کلیدی: ICT، کارآفرینی، کارآفرینی دیجیتالی (الکترونیکی یا مجازی)، اینترنت، کسب­وکار

فهرست مطالب :

1- مقدمه

2- سقوط دات­کام

1-2- علل سقوط دات­کام

2-2- چالش­های امروزی دات­کام

3- فرصت­های کارآفرینی روی اینترنت

4- کارآفرینی دیجیتالی چیست و کارآفرین دیجیتال کیست؟

5- اقتصاد شبکه یا دانش­محور

6- زنجیره ارزش الکترونیکی

7- نگاهی دقیق­تر به کارآفرین الکترونیکی با توجه به اقتصاد شبکه

8- نقش زیرساخت­های دیجیتالی در توسعه کارآفرینی و بستن شکاف دیجیتال

1-8- شکاف دیجیتال

2-8- اهمیت اطلاعات و نقش زیرساخت­های ارتباطی

3-8- نقش شرکت­ها و کسب­وکارها

4-8- توسعه کارآفرینی در پایین هرم

9- دلایل رشد کارآفرینی دیجیتال

10- نتیجه­گیری

منابع

کلمات کلیدی : کارآفرینی دیجیتالی رویکردی نوین در مدیریت کارآفرینی و توسعه , کارآفرینی دیجیتالی رویکردی نوین در مدیریت کارآفرینی و توسعه , کارآفرینی , کارآفرینی دیجیتالی (الکترونیکی یا مجازی) , اینترنت، کسب­ وکار , رویکردی نوین , توسعه

بررسی عوامل مؤثر در توسعه کارآفرینی درتعاونیهای منابع طبیعی (مطالعه موردی: با تأکید بر اعضای تعاونی های مرتعداری استان گلستان)

دسته: مدیریت

فرمت فایل: doc

حجم فایل: 42 کیلوبایت

تعداد صفحات فایل: 20

بررسی عوامل مؤثر در توسعه کارآفرینی درتعاونیهای منابع طبیعی (مطالعه موردی با تأکید بر اعضای تعاونی های مرتعداری استان گلستان) در 20 صفحه مجزا شامل نمودار های کامل مربوط به هر بخش قابل ویرایش با فرمت doc

چکیده :

      این تحقیق به بررسی عوامل موثر در توسعه کارآفرینی در تعاونی های مرتعداری استان گلستان پرداخته و میزان توسعه کارآفرینی از ابعاد مختلف (توانایی های شخصیتی کارآفرینی و مهارت های فنی) را مورد بررسی قرار داده است. از نوع کاربردی و به روش توصیفی- همبستگی می باشد. جامعه آماری مورد مطالعه شامل 195 نفر از اعضای 28 تعاونی مرتعداری استان گلستان می باشند، که بر طبق فرمول کوکران و براساس روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای متناسب 190 نفر انتخاب شدند. تحقیق به شیوه میدانی و با استفاده از پرسشنامه صورت گرفته است. پس از تعیین روایی و اعتبار پرسشنامه برای تحلیل داده ها از نرم افزار SPSS استفاده گردید. نتایج تحلیل ضریب همبستگی اسپیرمن نشان داد که بین بکارگیری عوامل فنی، ویژگی های شخصیتی کارآفرینی، بکارگیری عوامل آموزشی، میزان آشنایی با کارآفرینی و سطح تحصیلات با توسعه کارآفرینی رابطه مثبت و معناداری در سطح 1 درصد خطا وجود دارد. همچنین بین متغیرهای مستقل بکارگیری عوامل فرهنگی – اجتماعی، بکارگیری عوامل اقتصادی(مالی)، بکارگیری عوامل قانونی با متغیر وابسته توسعه کارآفرینی رابطه مثبت و معناداری در سطح 5 درصد خطا وجود دارد. ضمن اینکه بین دو متغیر سابقه عضویت اعضای تعاونی و توسعه کارآفرینی در بخش تعاونی رابطه معنی داری مشاهده نشده است. نتایج رگرسیون چند متغیره نشان داد که متغیرهای میزان آشنایی با کارآفرینی، بکارگیری عوامل آموزشی و سطح تحصیلات نقش مثبتی بر توسعه کارآفرینی در تعاونی های مورد مطالعه داشته اند. متغیرهای مذکور 44 درصد از تغییرات متغیر وابسته توسعه کارآفرینی در تعاونی ها را تبین نموده اند.

واژگان کلیدی: توسعه کارآفرینی، تعاونی، تعاونی مرتعداری

فهرست مطالب :

1-مقدمه

2- اهداف تحقیق

2-1-اهداف اختصاصی

3- مروری برادبیات تحقیق

 3-1-بحث لغوی كارآفرین

3-2- مفهوم واژه كارآفرین

3-3- مفهوم كارآفرینی

3-4- ویژگیهای مشترك تعاریف كارآفرینی

3-5- اهمیت كارآفرینی

3-6- اهداف آموزش كارآفرینی

 3-7- انواع كارآفرینی

3-7-1-تقسیم‌بندی بر مبنای هدف فردكارآفرین

3-7-2-تقسیم‌بندی بر مبنای اندازه سیستم

 3-7-3- تقسیم‌بندی بر مبنای نوع نیازها

 3-8- موانع و محدودیتهای كارآفرینی

3-9- عوامل موثر بر كارآفرینی

 3-10- مفهوم مشارکت

3-11- شیوه های مشارکت مردم در مدیریت منابع طبیعی

3-12- مفاهیم تعاون

3-13- مفهوم و تعریف تعاونی

3-14- اهمیت تعاونی ها

3-15- اهداف تعاونی ها

3-16- تعاون و كارآفرینی

 3-17- روحیه جمع‌گرایی افراد كارآفرین

3-18- تعاونیهای مرتعداری استان گلستان

3-19- سوابق موضوعی تحقیق

4- روش تحقیق

5- یافته ها

5-1-  نتایج حاصل ازیافته های توصیفی

5-2-  نتایج حاصل ازیافته های تحلیلی

5-2-1- نتایج رگرسیون چند متغیره 

6- نتیجه گیری وپیشنهادها                                                                         

فهرست منابع و ماخذ

کلمات کلیدی : بررسی عوامل مؤثر در توسعه کارآفرینی درتعاونیهای منابع طبیعی (مطالعه موردی: با تأکید بر اعضای تعاونی های مرتعداری استان گلستان) , بررسی عوامل مؤثر در توسعه کارآفرینی درتعاونیهای منابع طبیعی , (مطالعه موردی با تأکید بر اعضای تعاونی های مرتعداری استان گلستان) , توسعه کارآفرینی , تعاونی , منابع طبیعی , استان گلستان , تعاونی مرتعداری

نقش ساختار سازمانی بر فرایند کارآفرینی اقتصادی در بنگاه های اقتصادی کوچک و متوسط( SMEs)

دسته: مدیریت

فرمت فایل: doc

حجم فایل: 44 کیلوبایت

تعداد صفحات فایل: 24

نقش ساختار سازمانی بر فرایند کارآفرینی اقتصادی در بنگاه های اقتصادی کوچک و متوسط( SMEs) در 24 صفحه مجزا همرا با جداول و نمودار هر بخش ثابل ویرایش با فرمت doc

چکیده

این مقاله حاصل پژوهشی میدانی است که به بررسی رابطه بین نوع ساختار سازمانی - اقتصادی و کارآفرینی سازمانی  در شرکت های کوچک و متوسط می‌پردازیم. در این بررسی مباحثی در زمینه ساختار های مکانیکی-ارگانیکی و ساختار دانشی و کارآفرینی سازمانی مطرح شده است. در بخش دیگر مقاله، متدولوژی تحقیق شامل فرضیات، روش تحقیق، جامعه آماری و نمونه مورد مطالعه که مقاله بر اساس آن تنظیم گردیده بیان شده است. روش انجام تحقیق به صورت میدانی و ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامه می باشد. جامعه آماری ما 105 شرکت کوچک ومتوسط واقع در شهرک شکوهیه استان قم و اندازه نمونه 70 شرکت می باشد. تکنیک آماری مورد استفاده در این تحقیق، ضریب همبستگی اسپیرمن  و آزمون رتبه بندی فریدمن می باشد.

تجزیه و تحلیل اطلاعات با كمك نرم افزار spss  انجام شده است. نتایج بدست آمده نشان می دهد که بین نوع ساختار سازمانی و کارآفرینی اقتصادی در شرکت های کوچک و متوسط رابطه معناداری وجود دارد.

واژه های کلیدی

ساختار دانشی، کارآفرینی سازمانی و اقتصادی، رابطه مبتنی بر اعتماد، رابطه تعاملی برون سازمانی،رابطه عاطفی فراگیر. 

فهرست مطالب :

مقدمه

بیان مسئله

اهداف تحقیق

فرضیات تحقیق

روش و نوع تحقیق

جامعه و نمونه آماری

قلمرو تحقیق

 روایی و پایایی پرسشنامه

مفهومی شناسی ساختار سازمانی و اقتصادی

روابط انسانی و ساختار سازمانی

دیدگاه قدرت و دیدگاه جمعیتی

ابعاد ساختار سازمانی

ابعاد ساختاری در سازمانهای دانش محور

رابطه تعاملی برون سازمانی

كارآفرینی سازمانی

مدل کارآفرینی سازمانی کورنوال و پرلمن

مدل کارآفرینی سازمانی کوراتکو ونافزیگر

مدل مفهومی تحقیق

روش تجزیه و تحلیل داده ها

آزمون فرضیات

آزمون فرض:

  مقایسه وضعیت مولفه‌های ساختار دانشی

نتایج

نتایج بدست آمده از آمار توصیفی

نتایج بدست آمده از آمار استنباطی

نتیجه گیری از آزمون فرضیه اهم

منابع و مآخذ

کلمات کلیدی : نقش ساختار سازمانی بر فرایند کارآفرینی اقتصادی در بنگاه های اقتصادی کوچک و متوسط( SMEs) , نقش ساختار سازمانی بر فرایند کارآفرینی اقتصادی در بنگاه های اقتصادی کوچک و متوسط( SMEs) , ساختار دانشی , بنگاه های اقتصادی , کارآفرینی سازمانی و اقتصادی , رابطه مبتنی بر اعتماد , رابطه تعاملی برون سازمانی , رابطه عاطفی فراگیر

بررسی و تبیین عوامل موثر بر عملكرد كسب و كارهای كوچك و متوسط گردشگری (مطالعه موردی: استان مازندران)

دسته: مدیریت

فرمت فایل: doc

حجم فایل: 83 کیلوبایت

تعداد صفحات فایل: 11

بررسی و تبیین عوامل موثر بر عملكرد كسب و كارهای كوچك و متوسط گردشگری (مطالعه موردی استان مازندران)در 16 صفحه مجزا همراه با جداول و نمودار های هر بخش قابل ویرایش با فرمت doc

چكیده

اهمیت گردشگری و لزوم بررسی آن با توجه به نقشهای مهم اقتصادی ، اجتماعی و فرهنگی‏اش  بر كسی پوشیده نیست. این فعالیت در دنیای كنونی بصورت یكی از مهمترین عوامل تولید، كار، ایجاد پویایی، جابجایی انسانها و ثروت ملتها در آمده است .ازآنجا که این صنعت رو به رشد و بسیار پر درآمد می باشد توجه بسیاری از مسئولین را به خود معطوف نموده است که برای توسعه این صنعت برنامه ریزی های خاصی می بایست صورت گیرد و دستیابی به این مهم جز با تكیه بر فرایندی كارآفرینانه امكان پذیر نمی باشد. در این تحقیق که جامعه آماری 263 نفر و طبق محاسبات ، نمونه آماری 120 مدیربوده است که  مورد بررسی قرار گرفته اند (که همگی از مدیران هتل ها ، متل ها و مراکز گردشگری استان می باشند)،آزمونهای میانگین ، همبستگی و رتبه بندی فریدمن ، مورد استفاده قرار گرفته و در صدد پاسخگویی به این سوال است که عوامل موثر بر عملکرد کسب و کارهای کوچک و متوسط در بخش گردشگری استان مازندران کدامند.نتیجه پژوهش نشان داده است كه تقریباً تمامی عوامل فردی، محیطی، فرصتی و كارآفرینی بر عملكرد كسب و كارهای گردشگری تاثیرگذار است. همچنین در تحقیق حاضر، دیدگاهها و نظرات محققین در مورد عوامل مؤثر بر عملكردكسب و كارهای كوچك و متوسط بطور عام و در بخش گردشگری بطور خاص و جوانب مربوط به آنها مورد بررسی و تشریح قرار گرفته است.

واژگان کلیدی : گردشگری، كارآفرینی،كسب و كارهای كوچك و متوسط

فهرست مطالب :

1- مقدمه

2- هدف، سوال(فرضیه) تحقیق

2-1- سوالات فرعی تحقیق:

3- پیشینه تحقیق

3-1- جمع بندی پیشینه های تحقیق 

4- مدل مفهومی تحقیق

5- روش تحقیق

6- تجزیه و تحلیل داده ها و اطلاعات

6-1- ویژگی‌های جمعیت شناختی مدیران كسب و كارها  

تجربه كاری

فرضهای پژوهشی:

نتیجه آزمون:

6-3- قابلیت اعتماد یا پایایی ابزار اندازه گیری (پرسشنامه)

6-4- خلاصه ای از مصاحبه های انجام شده :

5-6  -نتایج و پیشنهادات حاصل از تاثیر هر یك از عوامل بر یكدیگر:

6-6- سوال اصلی تحقیق:

نتیجه گیری:

7- جمع بندی

7-1- یافته ها و نتایج:

7-2- بحث و مقایسه:

7-3- پیشنهادات و كاربردهای مدیریتی

7-4- پیشنهادات برای تحقیقات بعدی

منابع و مآخذ : 

کلمات کلیدی : بررسی و تبیین عوامل موثر بر عملكرد كسب و كارهای كوچك و متوسط گردشگری (مطالعه موردی: استان مازندران) , بررسی و تبیین عوامل موثر بر عملكرد كسب و كارهای كوچك و متوسط گردشگری , (مطالعه موردی استان مازندران) , گردشگری , كارآفرینی , استان مازندران , كسب و كارهای كوچك و متوسط

کسب و کارهای خانوادگی زمینه ساز توسعه کارآفرینی در صنایع کوچک، متوسط و بزرگ

دسته: مقالات فارسی و انگلیسی

فرمت فایل: doc

حجم فایل: 32 کیلوبایت

تعداد صفحات فایل: 13

کسب و کارهای خانوادگی زمینه ساز توسعه کارآفرینی در صنایع کوچک، متوسط و بزرگ در 13 صفحه مجزا همراه با جداول و نمودارهای مربوط به هر بخش قابل ویرایش با فرمت doc

چکیده :

      در دنیای تجارت و کسب و کار همواره پیروزی و موفقیت از آن کسانی است که ایدۀ جدید و نویی برای ارائه دارند. ظهور ایده جدید خود محصول فرآیند کارآفرینی است. یکی از ورودی های اصلی این فرآیند عامل انسانی است که با نیروی خلاقیت خود همیشه مبدع و مخترع بوده است. همچنین از عمده ترین منابع برای تأمین انسان های خلاق و نوآور، نهاد خانواده و جامعه می باشد. از این رو قصد داریم تا در این مقاله به بیان ابعاد مهم کسب و کار خانوادگی بپردازیم. سپس به  بررسی نقش کسب و کارهای خانوادگی در توسعه کارآفرینی اشاره می شود. در نهایت به عنوان نتیجه گیری مدل مفهومی خود را برای نشان دادن چگونگی ارتباط بین کسب و کارهای خانوادگی، کارآفرینی و توسعه اقتصادی ارائه داده ایم.

واژگان کلیدی: کسب و کار کوچک، کسب وکار خانوادگی، کارآفرینی، توسعه اقتصادی

فهرست مطالب :

مقدمه

کسب و کار خانوادگی

كارآفرینی

 ابعاد کسب و کارهای خانوادگی 

نقش  کسب و کار های خانوادگی در توسعه  کارآفرینی

         عوامل موثر بر کسب و کار خانوادگی: 

نتیجه گیری و پیشنهادات 

منابع 

کلمات کلیدی : کسب و کارهای خانوادگی زمینه ساز توسعه کارآفرینی در صنایع کوچک، متوسط و بزرگ , کسب و کارهای خانوادگی زمینه ساز توسعه کارآفرینی , در صنایع کوچک، متوسط و بزرگ , کسب و کار کوچک , کسب وکار خانوادگی , کارآفرینی , توسعه اقتصادی