مبانی نظری و پیشینه پژوهش تحمل ناکامی (فصل دوم)
دسته: پیشینه متغیر های روانشناسی
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 33 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 8
توضیحات جامع و کامل :
مبانی نظری و پیشینه پژوهش (فصل دو پایان نامه کارشناسی ارشد) تحمل ناکامی در 8 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
توضیحات: فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری پژوهش)
همرا با منبع نویسی درون متنی فارسی و انگلیسی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو پایان نامه
توضیحات نظری در مورد متغیر و همچنین پیشینه در مورد متغیر مربوطه و متغیرهای مشابه
رفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسب برای فصل دو پایان نامه
منبع : دارد (به شیوه APA)
نوع فایل: WORD و قابل ویرایش با فرمت doc
قسمتی از مبانی نظری متغیر:
تحمل ناکامی
ناکامی
ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﻫﻨﮕﺎﻣﻲ ﭘﻴﺶ ﻣﻲآﻳﺪ ﻛﻪ ﺷﺨﺺ ﻧﺘﻮاﻧﺪ ﺑﻪ ﻫﺪف ﻣﻄﻠﻮب ﺑﺮﺳﺪ. ﻣﻨﺒﻊ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﻣﻲﺗﻮاﻧـﺪ دروﻧﻲ ﻫﻤﭽﻮن ﻧﺎﺗﻮاﻧﻲ در اﻧﺠﺎم دادن ﻛﺎرﻫﺎ و ﺑﻲ ﻛﻔﺎﻳﺘﻲ ﺑﺎﺷﺪ. ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﭘﺪﻳـﺪة ﭘﻴﭽﻴـﺪه ای از اﻧﮕﻴﺰش اﺳﺖ. ﺗﺎ ﻛﺴﻲ ﺑﺮاﻧﮕﻴﺨﺘﻪ ﻧﺒﺎﺷﺪ، ﻧﺎﻛﺎم ﻧﻤـﻲ ﺷـﻮد. ﻧﺎﻛـﺎﻣﻲ ﻋﻤﻮﻣـﺎً اﻳـﻦ ﮔﻮﻧـﻪ درك ﻣﻲ ﺷﻮد: «ﺣﺎﻟﺖ ﻣﻨﻊ در ارﺿﺎی اﻧﮕﻴﺰه» ﻳﺎ «ﺗﺪاﺧﻠﻲ در ﭘﺎﺳﺦ ﻫﺪف ﻳﺎ در ﻋﻤﻞ واﺳﻄﻪ ای ﻛﻪ ﻣﻨﺘﻬﻲ ﺑﻪ آن ﻫﺪف ﻣﻲﺷﻮد» (ﻛﺮﻣﻲ، 1388).
ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ
ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﺑﻪ ﻗﺎﺑﻠﻴﺖ ﻓﺮد در ﻧﺸﺎن دادن ﻣﻘﺎوﻣﺖ در ﻛﻮﺷﺶ ﺑﺎ وﺟﻮد ﺷﻜـﺴﺖ ﻣﻜـﺮر و ﻣﺤﻴﻂ ﺧﺼﻮﻣﺖ آﻣﻴﺰ اﺷﺎره ﻣﻲﻛﻨﺪ. از ﻧﻈﺮ روزﻧﻮاﻳﮓ (1944) «ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﻗﺎﺑﻠﻴﺖ ﻓﺮد ﺑﺮای ﻣﻘﺎوﻣﺖ در ﺑﺮاﺑﺮ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ اﺳﺖ، ﺑﺪون اﻳﻨﻜﻪ در ﺳﺎزﮔﺎری روان ﺷـﻨﺎﺧﺘﻲ اﺷـﻜﺎﻟﻲ اﻳﺠـﺎد ﺷﻮد؛ ﻳﻌﻨﻲ ﺑﺪون اﻳﻨﻜﻪ ﺑﻪ ﺷﻴﻮهﻫﺎی ﻧﺎﭘﺴﻨﺪ رﻓﺘﺎری دﺳﺖ ﺑﺰﻧﺪ»
ﻧﺎﺗﻮاﻧﻲ در ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﺑﻪ آﺷﻔﺘﮕﻲ رواﻧﻲ و ﻧﺎﺳـﺎزﮔﺎری و ﻣـﺸﻜﻼت در رواﺑـﻂ ﺑـﻴﻦ اﺷﺨﺎص ﻣﻲ اﻧﺠﺎﻣﺪ. ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ را ﭘﻴﺶ درآﻣﺪ ﭘﺮﺧﺎﺷﮕﺮی ﻣﻲ داﻧﻨﺪ. ﻛﺴﻲ ﻛﻪ ﺗﻮاﻧﺎﻳﻲ ﺑـﻴﺶ ﺗـﺮی در ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ داﺷﺘﻪ ﺑﺎﺷﺪ، در ﻣﻘﺎﻳﺴﻪ ﺑﺎ ﻛﺴﻲ ﻛﻪ در اﻳﻦ ﺧﺼﻮص ﺗﻮاﻧﺎﻳﻲ ﻛﻢﺗﺮی دارد، ﻛﻢﺗﺮ ﭘﺮﺧﺎﺷﮕﺮی ﻣﻲ ﻛﻨﺪ. اﻓﺮادی ﻛﻪ اﺳﺘﻌﺪاد ﻛﻢﺗﺮی در ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛـﺎﻣﻲ دارﻧـﺪ، در ﺗﻮاﻧـﺎﻳﻲ ﺧﻮاﻧﺪن ﻣﺸﻜﻼت ﺑﻴﺶ ﺗﺮی دارﻧﺪ. ﻫﻤﭽﻨﻴﻦ ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﻛﻢ، ﺑﻪ رﻓﺘﺎر ﺿـﺪ اﺟﺘﻤـﺎﻋﻲ ﻳـﺎ رﻓﺘﺎر ﻧﺎﺳﺎزﮔﺎر دﻳﮕﺮی ﻣﻨﺘﻬﻲ ﻣﻲ ﺷﻮد. ﺑﻴﺶ ﺗﺮ اﻓﺮاد روان ﻧﮋﻧﺪ و روان ﭘﺮﻳﺶ در ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﻛﻤﺒﻮد دارﻧﺪ.
ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﻛﻢ، زﻣﺎﻧﻲ اﺗﻔﺎق ﻣﻲاﻓﺘﺪ ﻛﻪ ﻓﺮد ﺑﺴﻴﺎر ﻧﺎﻛﺎم ﺑﺎﺷﺪ. اﻳـﻦ واژه را اوﻟـﻴﻦ ﺑـﺎر آﻟﺒﺮت اﻟﻴﺲ در دﻫﺔ ﺷﺼﺖ ﻣﻴﻼدی ﺑﻪ ﻛﺎر ﺑﺮد. زﻣﺎﻧﻲﻛﻪ ﻓﺮد از رﺳﻴﺪن ﺑﻪ ﻣﻮﻓﻘﻴﺖ ﻣﺪﻧﻈﺮ ﺧﻮدش ﻧﺎﻛﺎم ﺷﻮد، ﺗﺤﻤﻞ ﻛﻤﻲ ﺑﺮای رﺳﻴﺪن ﺑﻪ اﻫﺪاف ﺑﻌﺪی ﺧﻮاﻫﺪ داﺷﺖ. اﻳﻦ ﺣﺎﻟﺖ در ﺟﻮاﻣﻊ اﻣﺮوزی ﺑﻪ دﻟﻴﻞ اﻳﻦ اﺳﺖ ﻛﻪ ﺑﺴﻴﺎری از اﻓﺮاد ﺧﻮاﻫﺎن دﺳﺘﺮﺳﻲ ﺳﺮﻳﻊ ﺑﺮای اﻫـﺪاف ﺧﻮدﺷﺎن ﻫﺴﺘﻨﺪ. اﻓﺮادی ﻛﻪ ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﻛﻤﻲ دارﻧـﺪ، ﺑﺎورﻫـﺎی اﻧﻌﻄـﺎف ﻧﺎﭘـﺬﻳﺮی دارﻧـﺪ، ﻏﻤﮕﻴﻦ ﻫﺴﺘﻨﺪ، ﻏﻴﺮﻣﻨﻄﻘﻲ ﺑﻮده و در ﻣﻘﺎﺑﻞ واﻗﻌﻴﺖ ﺑﺴﻴﺎر ﻧﺎﭘﺎﻳﺪارﻧﺪ.
اﻓﺮاد ﺑﺎ آﺳﺘﺎﻧﺔ ﺗﺤﻤﻞ ﺑﺎﻻ، اﻓﺮادی ﻣﻨﻄﻘﻲ و ﺧـﻮش ﺣﺎل و اﻧﻌﻄـﺎف ﭘﺬﻳﺮﻧـﺪ و در رﻓﺘـﺎر ﺧﻮد، ﺧﻮاﻫﺎن دﺳﺘﻴﺎﺑﻲ ﺳﺮﻳﻊ ﺑﻪ راهﺣﻞ ﻫـﺎی ﻋﻤﻠـﻲ ﻫـﺴﺘﻨﺪ. اﻳـﻦ ﮔﻮﻧـﻪ اﻓـﺮاد ﺑـﻪ راﺣﺘـﻲ و ﺑﻪ ﺳﺎدﮔﻲ ﺑﺎ ﻣﺸﻜﻼت ﻛﻨﺎر ﻣﻲ آﻳﻨﺪ و در زﻣﺎن ﻛﻮﺗﺎﻫﻲ ﺑﺴﻴﺎر ﺳﺨﺖ ﻛـﺎر ﻣـﻲ ﻛﻨﻨـﺪ و ﺑـﺮای رﺳﻴﺪن ﺑﻪ اﻫﺪاف ﺑﻠﻨﺪ ﻣﺪت ﺗﻼش ﻣﻲﻛﻨﻨﺪ (روزنبام و لاسلی، 1990).
پیشینه پژوهش
ﭘﺎﻳﻨﺎوﻧﮓ (2007) ﻋﻮاﻣﻞ ﻓﺮدی و اﺟﺘﻤﺎﻋﻲ و ﻣﺤﻴﻄﻲ ﻣﺆﺛﺮ ﺑﺮ ﺗﻜﺮار ﺟﺮم در ﻧﻮﺟﻮاﻧﺎن ﺑﺰﻫﻜﺎر را ﻛﻪ ﺑﺮ روی 137 ﭘﺴﺮ و 31 دﺧﺘﺮ اﻧﺠﺎم ﺷﺪ، ﺑﺮرﺳﻲ ﻛﺮد. او ﺑﻪ اﻳﻦ ﻧﺘﻴﺠـﻪ رﺳـﻴﺪ ﻛﻪ ﺳﻄﺢ ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﻛﻢ، ﻫﻢ ﺑﺴﺘﮕﻲ ﺑﺎﻻﻳﻲ ﺑﺎ ﺗﻜـﺮار ﺑـﺰه در ﺷـﺶ ﻣـﺎه ﺑﻌـﺪ از آزادی از ﻣﺆﺳﺴﺔ اﺻﻼﺣﻲ ﺗﺮﺑﻴﺘﻲ دارد. ﻫﻤﭽﻨﻴﻦ وی درﻳﺎﻓﺖ ﻛﻪ ﺳﻄﺢ ﺗﺤﻤﻞ ﻧﺎﻛﺎﻣﻲ ﻛﻢ ﻋﺎﻣﻞ ﻣـﺆﺛﺮ و ﺗﻘﻮﻳﺖﻛﻨﻨﺪة ﻣﻬﻤﻲ ﺑﺮای روی آوردن ﻧﻮﺟﻮاﻧﺎن ﺑﻪ ﻣﺼﺮف ﻣﺸﺮوب و ﻣﻮاد ﻣﺨﺪر اﺳﺖ.
قیمت : 11,000 تومان
بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .
ادامه مطلب
پرسشنامة سرسختی ذهنی ورزشی (شیرد و همکاران، 2009)
دسته: روانشناسی و علوم تربیتی
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 14 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 2
توضیحات جامع و کامل :
دانلود پرسشنامه استاندارد سرسختی ذهنی ورزشی (شیرد و همکاران، 2009)، در قالب word و در 2 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…
توضیح :
پرسشنامة سرسختی ذهنی ورزشی توسط شیرد و همکاران (2009) ساخته شد. که شامل 14 گویه و 3 مولفه (اطمینان، ثبات، کنترل) می باشد. و هر سوال دارای 4 گزینه پاسخ (از کاملاً نادرست= 1 تا کاملاً درست= 4) است. لذا دامنه نمرات خرده مقیاس اطمینان بین 6 تا 24، خرده مقیاس ثبات و کنترل بین 6 تا 16 و نمره کل پرسشنامه بین 14 تا 56 می باشد.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 14
تعداد مولفه : 3 مولفه (اطمینان، ثبات، کنترل)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 2
قیمت : 3,500 تومان
بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .
کلمات کلیدی : پرسشنامة سرسختی ذهنی ورزشی (شیرد و همکاران، 2009) , پرسشنامة سرسختی ذهنی ورزشی , پرسشنامة سرسختی ذهنی , پرسشنامة استاندارد سرسختی ذهنی ورزشی , سرسختی ذهنی ورزشی
ادامه مطلب
پرسشنامه موفقیت ورزشی (موسوی و همکاران، 1394)
دسته: روانشناسی و علوم تربیتی
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 724 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 3
توضیحات جامع و کامل :
دانلود پرسشنامه استاندارد موفقیت ورزشی (موسوی و همکاران، 1394)، در قالب word و در 3 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…
توضیح :
پرسشنامه موفقیت ورزشی توسط موسوی و واعظ موسوی (1394) ساخته شد. که شامل 29 گویه 6 مولفه (اجرای روان، توجه، تکنیک، حساسیت به خطا، تعهد، پیشرفت) می باشد.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 29
تعداد مولفه : 6 مولفه (اجرای روان، توجه، تکنیک، حساسیت به خطا، تعهد، پیشرفت)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 3
قیمت : 3,500 تومان
بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .
کلمات کلیدی : پرسشنامه موفقیت ورزشی (موسوی و همکاران، 1394) , پرسشنامه موفقیت ورزشی , پرسشنامه استاندارد موفقیت ورزشی , موفقیت ورزشی
ادامه مطلب
پاورپوینت کیفیت محصول و ارائه خدمات به مشتریان ( فصل هشتم کتاب مدیریت بازاریابی احمد روستا و همکاران)
دسته: بازاریابی
فرمت فایل: pptx
حجم فایل: 396 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 28
توضیحات جامع و کامل :
پاورپوینت کیفیت محصول و ارائه خدمات به مشتریان ( فصل هشتم کتاب مدیریت بازاریابی احمد روستا و همکاران) در 28 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
عنوان: دانلود پاورپوینت کیفیت محصول و ارائه خدمات به مشتریان ( فصل هشتم کتاب مدیریت بازاریابی احمد روستا و همکاران)
تعداد اسلاید: 28 اسلاید
فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)
دسته: مدیریت بازاریابی
کتاب مدیریت بازاریابی تألیف روستا، ونوس و ابراهیمی از جمله منابع مهم درس مدیریت بازاریابی در سطح کارشناسی می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل هشتم این کتاب در حجم 28 اسلاید با عنوان" کیفیت محصول و ارائه خدمات به مشتریان " می باشد که می تواند به عنوان سمینار کلاسی (کنفرانس) برای درس مدیریت بازاریابی مورد استفاده قرار گیرد.
بخشهای عمده این فایل شامل بخشهای زیر است:
مقدمه
جدیدترین قلمرو در بازاریابی
مفهوم جدید کیفیت
مفهوم جدید خدمت به مشتریان
راههایی برای افزودن ارزش با ارائه خدمات به مشتریان
اهمیت کیفیت محصول وارائه خدمات به مشتریان
تاثیرکیفیت محصول وارائه خدمات به مشتریان درآمیخته بازاریابی
تأثیرات کیفیت وخدمات برمحصول
تأثیرات کیفیت وخدمات برقیمت
تأثیرات کیفیت وخدمات برترفیع محصول
ارائه خدمات به مشتریان و متمایز بودن محصول
تأثیرات کیفیت وخدمات برتوزیع
نقش بخش بازاریابی در کیفیت محصول
برنامه ای برای ارائه خدمات به مشتریان
مرحله اول: انتظارات مشتریان را درک کنید
مرحله دوم: برای مشتریان اولویت برقرار نمایید
مرحله سوم: اهداف خدمت را تعریف کنید
مرحله چهارم: در تمام سطوح سازمان تعهد به ارائه خدمات را ایجاد نمایید
مرحله پنجم: انتظارات مطلوب در مشتریان ایجاد کنید
مرحله ششم: ساختاری بنیادی برای ارائه خدمات ایجاد نمایید
مرحله هفتم: کارکنان را پرورش دهید
مرحله هشتم: رضایت مشتریان را اندازه گیری کنید
مرحله نهم: در جستجوی شکایت کنندگان برآیید.
مقدمه این فایل:
شرکتهایی که در زمینه بازاریابی بسیار موفق بوده اند، اهمیت کیفیت محصول و ارائه خدمات به مشتریان را درک کرده اند. این شرکتها می دانند که کیفیت بیش از یک ویژگی محصول و ارائه خدمات به مشتریان بیش از پاسخ دادن به شکایتهای آنهاست.
قیمت : 5,000 تومان
بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .
ادامه مطلب
پرسشنامة خودنظم دهی ورزشی (ریان و کنل، 1989)
دسته: روانشناسی و علوم تربیتی
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 20 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 4
توضیحات جامع و کامل :
توضیح :
پرسشنامة خودنظم دهی ورزشی توسط ریان و کنل (1989) ساخته شد. این پرسشنامه به بررسی دلایل این مسئله می پردازد که چرا افراد به طور منظم ورزش می کنند یا به تمرین های بدنی مشغول می شوند. این پرسشنامه برای افراد 12 سال به بالا ساخته شده و دارای 16 سؤال در چهار مقیاس خودگردانی بیرونی، خودگردانی درون فکنی شده، خودگردانی شناخته شده و انگیزش درونی است. حداقل نمره کسب شده در این آزمون 16 سؤالی برابر 16 و حداکثر آن برابر 119 می باشد.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 16
تعداد مولفه : 4 مولفه (خودگردانی بیرونی، خودگردانی درون فکنی شده، خودگردانی شناخته شده و انگیزش درونی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 4
قیمت : 3,500 تومان
بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .
کلمات کلیدی : پرسشنامة خودنظم دهی ورزشی (ریان و کنل، 1989) , پرسشنامة خودنظم دهی ورزشی , پرسشنامة استاندارد خودنظم دهی ورزشی , خودنظم دهی ورزشی
ادامه مطلب
پاورپوینت بررسی مدیریت زنجیره تامین Supply Chain Management
دسته: مدیریت
فرمت فایل: ppt
حجم فایل: 3324 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 27
توضیحات جامع و کامل :
پاورپوینت بررسی مدیریت زنجیره تامین Supply Chain Management در 27 اسلاید قابل ویرایش با فرمت ptt
فهرست مطالب :
معرفی اعضای گروه
اهداف مطالعه
چند مثال از کارکرد مدیریت زنجیره تامین
تاریخچه
تعریف
اهداف
طرح کلی زنجیره تامین
اجزای اصلی مدیریت زنجیره تامین
فرآیندهای اصلی مدیریت زنجیره تامین
ساختارهای مختلف روابط زنجیره تامین
ساختار شبکه Kingdom
ساختار شبکه Barony
ساختار شبکه Republic
شبكه Kingdom
شبكه Barony
انواع مدلهای تجاری زنجیره تامین
سود آوری زنجیره تامین
مشارکت(Partnership) در زنجیره تامین
فنآورى اطلاعات و مدیریت زنجیره تامین
جایگاه مدیریت زنجیره تامین در پیادهسازى تجارت الكترونیك
موانع پیادهسازی مدیریت زنجیره تامین
نتیجهگیرى
معرفی پایگاه های اطلاعاتی مرتبط با مدیریت زنجیره تامین
منابع
قیمت : 20,000 تومان
بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .
کلمات کلیدی : پاورپوینت بررسی مدیریت زنجیره تامین Supply Chain Management , مدیریت زنجیره تامین Supply Chain Management , زنجیره تامین , تامین , زنجیره , Supply Chain Management , Management
ادامه مطلب
پاورپوینت معرفی فرآیندهای موجود سازمان
دسته: مدیریت
فرمت فایل: ppt
حجم فایل: 2047 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 35
توضیحات جامع و کامل :
)
قیمت : 20,000 تومان
بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .
ادامه مطلب
بررسی نقش مراکز رشد و ارائه الگویی برای افزایش عملکرد آنها در جهت توسعه کسب و کارهای نوپا
دسته: مدیریت
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 230 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 20
توضیحات جامع و کامل :
بررسی نقش مراکز رشد و ارائه الگویی برای افزایش عملکرد آنها در جهت توسعه کسب و کارهای نوپا در 20 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
چکیده
مراکز رشد هم به عنوان پدیده ای جدید در مباحث کارآفرینی و توسعه کسب و کارهای کوچک و متوسط نوپا و هم بعنوان استراتژی جدیدی در جهت رشد و پیشرفت فناوری در شرکت های توسعه محور مورد توجه قرار گرفته است. با توجه به اهمیت نقش این مراکز و با در نظر گرفتن حمایت های موجود برای راه اندازی و اداره این نوع مراکز، توجه به نقش آنها در توسعه همه جانبه ملی یک کشور از اهمیت زیادی برخوردار است. بر اساس تحقیقات انجام شده، مراکز رشد در هر کشور از الگوی خاصی بهره برده و با توجه به شرایط و ویژگی های موجود منطقه ای یا ملی، توسعه می یابند. مقاله حاضر ضمن بررسی نقش الگوهای رایج در توسعه مراکز رشد به ارائه الگویی متناسب با موقعیت و عملکرد مراکز رشد پرداخته است. این الگو از سه راهبرد انتخاب، حمایت کسب و کار و میانجیگری در مراکز رشد تشکیل شده که به صورت پژوهشی میدانی در هشت مرکز رشد فعال کشور مورد بررسی قرار گرفته است.
واژه های کلیدی: مرکز رشد، الگوی مرکز رشد، انتخاب، حمایت کسب وکار، میانجیگری
فهرست مطالب :
1. مقدمه
2. مفهوم مراکز رشد
3. بررسی الگوهای رایج در مراکز رشد
3.1 الگوی دل تاچیرا
3.2 الگوی مرکز رشد مبتنی بر فرایند رشد
3.3 الگوی سی. اس. آی. اس
4. مقایسه و تجزیه و تحلیل
5. ارائه الگویی برای بیان نقش مراکز رشد
5.1 انتخاب
5.2 حمایت کسب و کار
5.3 میانجیگری
7. خلاصه و نتیجهگیری
منابع فارسی
منابع انگلیسی
قیمت : 15,000 تومان
بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .
کلمات کلیدی : بررسی نقش مراکز رشد و ارائه الگویی برای افزایش عملکرد آنها در جهت توسعه کسب و کارهای نوپا , بررسی نقش مراکز رشد و ارائه الگویی برای افزایش عملکرد آنها , در جهت توسعه کسب و کارهای نوپا , مرکز رشد , الگوی مرکز رشد , انتخاب , حمایت کسب وکار , میانجیگری
ادامه مطلب
بررسی نقش تحلیلی شش سیگما با رویکرد باز مهندسی مجدد فرایند
دسته: مدیریت
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 36 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 16
توضیحات جامع و کامل :
بررسی نقش تحلیلی شش سیگما با رویکرد باز مهندسی مجدد فرایند در 16 صفحه مجزا همراه با جداول و نمودارهای هر بخش قابل ویرایش با فرمت doc
چکیده:
عرصه جدید از کسب وکار،تصویری ازسازمان ارائه می کند که با این نگرش جدید، سازمان مجموعه ای از فرایندهایی است که هدف آنها ایجاد ارزش برای مشتری است ومستلزم
ایجاد ارزش برای مشتری، آفرینش ارزش در خود سازمان است.برنامه ریزی سازمانی که می خواهد رویکرد فوق را دنبال کند در وهله اول ورود به حوزه سیگما هاست و در مرحله بعد طی مراحل بهبود تارسید ن به سطح شش سیگما یعنی 3.4 خطا در یک میلیون فرصت می باشد. باگذارازسیگماهای پایین تر به سیگماهای بالاتر کانون توجه طرحهای بهبودسازمان برفرایندها منعطف می گردد.متدولوژی شش سیگما این امکان را به سازمان می دهد که بابهره گیری از این متدولوژی ،خطای فرایندها را به حداقل رساند.
با توجه به اینکه در عصری که به سر می بریم کاربرد فناوریهای روز منجر به کارایی بیشتر چنین متدولوژیهایی می گردد ،ازاینروسیستم شش سیگما نیز به شکل دیجیتالی بوجود آمده و در" سیستمهای مدیریت فرایند کسب وکار"3 کاربرد دارد.دراین مقاله نیز هدف مروری بر بررسی تحلیلی شش سیگما می باشد ودر نهایت نقش شش سیگما در بازمهندسی مجددفرایند به عنوان یکی از پارادیم های جدید را مورد بررسی قرارمی دهیم.
کلیدواژگان:شش سیگما،بازمهندسی مجدد فرایند،سیستمهای مدیریت کسب وکار،شش سیگمای دیجیتالی و...
.
فهرست مطالب :
مقدمه:
بخش اول:شش سیگما
1-1-تعریف شش سیگما:
2-1-اهداف شش سیگما
3-1-اجرای موفقیت آمیزفرایند شش سیگما مستلزم توجه به نکات زیر است:
4-1-پایه گذاری نوعی استراتژی بازرگانی
5-1-عناصر کلیدی شش سیگما در چشم انداز استراتژیک
6-1-مدل اجرایی شش سیگما:
7-1-مقایسه شش سیگما وسه سیگما:
8-1- نقشهای مطرح در شش سیگما:
1-8-1شاخص های انتخاب داوطلبان کمربند سیاه
8-1- متدولوژی های مطرح در شش سیگما:
1-8-1-مراحل اصلی شش سیگما
9-1- شش سیگما به عنوان یک ابزار
بخش دوم:نگاهی گذرا بر بازمهندسی مجدد
تعریف باز مهندسی فرایند كسب و كار:
بخش سوم :بررسی نقش شش سیگما در بازمهنسی مجددفرایند
1-3-زنجیره مهندسی مجدد
1- شناخت ماموریت وکلان فرایندهای آن
2- انتخاب کلان فرآیندهای موردتوجه
3- ارزیابی كلی کلان فرایندهای منتخب
4- انتخاب زیر فرایندهای مورد توجه ازکلان فرایندهای منتخب
5- شناخت جزئیات زیرفرآیندهای منتخب در وضع موجود و ارزیابی آن
6- تجدید طراحی زیر فرایندهای منتخب در وضع موجود وارزیابی آن
(Gross Design)
7- طراحی جزئی زیر فرآیندهای منتخب
(Detail Design)
8- طراحی اجرائی سازمان، وظایف، منابع انسانی و دستورالعمل ها
9- آموزش و استقرار
2-3-نقش شش سیگما در زنجیره بازمهندسی مجددفرایند:
-قبل از طراحی مجدد:
-حین طراحی مجدد:
-پس از طراحی مجدد :
نتیجه گیری:
منابع وماخذ:
قیمت : 8,000 تومان
بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .
کلمات کلیدی : بررسی نقش تحلیلی شش سیگما با رویکرد باز مهندسی مجدد فرایند , نقش تحلیلی شش سیگما بارویکرد بازمهندسی مجددفرایند , شش سیگما , بازمهندسی مجدد فرایند , سیستمهای مدیریت کسب وکار , شش سیگمای دیجیتالی و
ادامه مطلب
پاورپوینت بررسی معماری مركز دادة سازمان ثبت احوال كشور
دسته: مدیریت
فرمت فایل: ppt
حجم فایل: 724 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 22
توضیحات جامع و کامل :
پاورپوینت بررسی معماری مركز دادة سازمان ثبت احوال كشور در 22 اسلاید قابل ویرایش با فرمت ppt
فهرست
مقدمه
نقش معماری در مراكز داده
مراكز دادة نوین
مركز دادة سازمان ثبت احوال
جایگاه معماری در مراكز داده
خصوصیات كلیدی معماری
اهمیت رعایت خصوصیات كلیدی معماری
جایگاه معماری در مسیر دست یابی به راه حل
معماری مركز داده – پارامترهای مؤثر
روند شكل گیری مراكز دادة نوین
مراكز دادة نوین – اجزای اصلی
Virtualization
جایگاه مركز داده در نظام نوین ثبت احوال
عوامل مؤثر در تعیین مسیر
عوامل مؤثر در تعیین مسیر - ادامه
Core & Custom Research
اصول معماری مركز دادة سازمان ثبت احوال
اصول معماری - لایه های مختلف امنیت
اصول معماری - امنیت شبكه(Network Security)
پروژه های مرتبط - ITIL
قیمت : 15,000 تومان
بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .
ادامه مطلب