عضو شورای مرکزی جمعیت رهپویان انقلاب از مسئولان کشور خواست که باور کنند تلاش برای افزایش نرخ رشد اقتصادی امروز به دلیل وجود دشمنان جدی به یک جهاد تبدیل شده است .

مالک شریعتی در گفتگو با خبرنگار مهر، با اشاره به علل نامگذاری سه سال اخیر با شعارهای اقتصادی از سوی رهبر معظم انقلاب گفت: با توجه به سند چشم انداز بیست ساله و اهداف بلند آن و قرار گرفتن در دهه پیشرفت وعدالت ، همچنین اهمیت تدوین الگوی اسلامی ایرانی پیشرفت، رهبر انقلاب در سالهای گذشته شعارهای اقتصادی را برای نامگذاری انتخاب کردند.

رئیس شاخه جوانان و دانشجویی جمعیت رهپویان انقلاب اسلامی افزود: از آنجا که مواجهه اصلی نظام سلطه در بعد اقتصادی ناکارآمد نشان دادن جمهوری اسلامی بوده و دشمن امروز در پی حملات اقتصادی است، معتقدم اولویت کشور موضوع جهاد اقتصادی و تلاش در این زمینه است.

وی افزود: امروز فعالیت اقتصادی و تلاش برای افزایش نرخ رشد اقتصادی ما به خاطر وجود دشمنان تند و تیزی که وجود دارند، به یک جهاد تبدیل شده است و این را باید همه و بخصوص مسئولان کشور باور کنند.

عضو شورای مرکزی جمعیت رهپویان انقلاب اسلامی تاکید کرد: در مقطع فعلی برای مقابله با دشمن نیاز داریم که اسراف نکنیم و  لذا نامگذاری امسال یک انگیزه جهادی است که می‌تواند عامل پرهیز از اسراف در دیدگاه مردم باشد ، زیرا هنگامی که مردم دشمن را در مقابلشان ببینند یقیناً الگوی رفتاری خود را تغییر خواهند داد.
 
"خبرگزاری مهر"


 

دبیر مجمع تشخیص مصلحت نظام با بیان اینکه رهبر انقلاب اسلامی در حال معماری آینده ایران است و نامگذاری امسال فراتر از خنثی کردن تهدیدهاست، گفت: دولت امسال باید توجه خود را بر تولید ملی و اشتغال و بالا بردن درآمد خانوارها متمرکز کند.

به گزارش خبرگزاری مهر، دکتر محسن رضایی در جمع دبیران کمیسیون ها و معاونت های دبیرخانه مجمع تشخیص مصلحت نظام گفت: کشور در دوره های گوناگون مسیری را طی کرده که علاوه برکسب توفیقات، اشکالاتی را هم در بر داشته است از این رو مقام معظم رهبری، تحول فرهنگی- اقتصادی را در راس حرکت کشور قرار داده اند .

وی افزود: آینده ای روشن، با توسعه ای هویت محور سرآهنگ چشم انداز قرار دارد.
 
رضایی با بیان اینکه در سال 90 هم باید موانع را پشت سر بگذاریم و هم پیشرفت کنیم، افزود: برای رسیدن به این هدف باید به روش های تازه ای بیاندیشیم که محور این روش ها نگاه جهادی است زیرا جهاد اقتصادی از یکسو باید ناظر بر اهداف بوده ، از سوی دیگر باید برطرف کننده موانع باشد.
 
دبیر مجمع تشخیص مصلحت نظام با بیان اینکه برای دستیابی به اهداف جهاد اقتصادی با موانعی روبرو هستیم ، افزود: اولین مانع، تفسیرهای غلط از مفاهیم اسلامی در اقتصاد و جامعه است . مفاهیمی چون زهد ، ثروت و عدالت باید باز تعریف شود چرا که تاکنون برداشت های نادرستی از آنها در جامعه ترویج داده شده است ، بطوریکه تفسیرهای استعماری و یا مارکسیستی از آنها در جامعه ما بوجود آمد و موجب گریز و فرار مردم از تلاش و تولید شد .
 
وی با انتقاد از شیوه های کلیشه ای بانک جهانی اظهار داشت: باید شیوه اقتصاد کشور را تغییر دهیم چرا که با روش ها و دستور العمل های بانک جهانی و الگوهای غربی و صندوق بین المللی پول به جایی نرسیدیم .
 
رضایی با بیان اینکه نامگذاری سال 1390 در چارچوب الگوی اسلامی پیشرفت مطرح شده است، افزود: مقام معظم رهبری بر اساس عمل به تکلیف و کار کارشناسی، سال 90 را سال جهاد اقتصادی نامگذاری کردند، این ادبیات با پیشرفت در ایران سازگار است.
 
وی اضافه کرد: رهبر انقلاب اسلامی در حال معماری آینده ایران است، بنابراین نامگذاری امسال فراتر از خنثی کردن تهدیدهاست.
 
دبیر مجمع تشخیص مصلحت نظام با بیان اینکه کسانی که فکر می کنند این شعار برای ریاضت کشی مطرح شد، اشتباه می کنند، گفت: این شعار برای جهش اقتصادی است و به همین دلیل دولت امسال باید توجه خود را به تولید ملی و اشتغال و بالا بردن درآمد خانوارها بگذارد.
 
وی در پایان افزود: دبیرخانه مجمع تشخیص مصلحت در ابعاد مختلف، از مخاطبین "جهاد اقتصادی"  محسوب می شود لذا باید با تمام وجود به این حرکت جهادی کمک کنیم .

 

 

 

"خبرگزاری مهر"


 

مقدمه: امروزه فرآیند بازاریابی وجدان کاری تولید محسوب شده و اثر بخشی آن در گرو وفاداری مشتریان است. کوشش مبتکران و افراد خلاق در انتخاب نام تجاری ، تبدیل یک نیاز اجتماعی را به فرصتی سودآور تسریع می نماید. سرعت تحولات در این حوزه به آسانی اصول موفقیت آمیز حرفه ای دیروز را از رواج انداخته و منسوخ می کند . با توجه به تعریف ، برند معنایی جامع تر از نام تجاری داشته چرا که نام تجاری علائم و نشانه ها (لوگو) را شامل نمی شود . نام تجاری حس بینایی شرکت را تقویت کرده و در عین متانت می بایستی بعنوان یک چالش در اذهان مشتریان جلوه گری نماید که از این مرحله به بعد می توان برآمیخته بازاریابی (p  4) تاکید نمود.


ادامه مطلب

 

اروپا: موفقيت مدير بر اساس پيشرفت مجموعه تحت مديريتش سنجيده ‏ميشود
ايران: موفقيت مدير سنجيده نميشود، خود مدير بودن نشانه موفقيت است ‏d:
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: مديران بعضی وقتها استعفا ميدهند ‏
ايران: عشق به خدمت مانع از استعفا ميشود ‏:02:
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: افراد از مشاغل پايين شروع ميکنند و به تدريج ممکن است مدير شوند ‏
ايران: افراد مدير مادرزادی هستند و اولين شغلشان در بيست سالگی ‏مديريت است ‏-;{@
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: برای يک پست مديريت، دنبال مدير ميگردند ‏
ايران: برای يک فرد، دنبال پست مديريت ميگردند و در صورت لزوم اين پست ‏ساخته ميشود ‏:06:
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: يک کارمند ساده ممکن است سه سال بعد مدير شود ‏
ايران: يک کارمند ساده، سه سال بعد همان کارمند ساده است، در حاليکه ‏مديرش سه بار عوض شده ‏):
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: اگر بخواهند از دانش و تجربه کسی حداکثر استفاده را بکنند، او را ‏مشاور مديريت ميکنند ‏
ايران: اگر بخواهند از کسی هيچ استفاده ای نکنند، او را مشاور مديريت ‏ميکنند ‏o-:
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: اگر کسی از کار برکنار شود، عذرخواهی ميکند و حتی ممکن است ‏محاکمه شود ‏
ايران: اگر کسی از کار برکنار شود، طی مراسم باشکوهی از او تقدير ميشود ‏و پست مديريت جديد ميگيرد ‏((:
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: مديران بصورت مستقل استخدام و برکنار ميشوند، ولی بصورت گروهی ‏و هماهنگ کار ميکنند ‏
ايران: مديران بصورت مستقل و غيرهماهنگ کار ميکنند، ولی بصورت گروهی ‏استخدام و برکنار ميشوند ‏;-)
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: برای استخدام مدير، در روزنامه آگهی ميدهند و با برخی مصاحبه ‏ميکنند ‏
ايران: برای استخدام مدير، به فرد مورد نظر تلفن ميکنند ‏|:)
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: زمان پايان کار يک مدير و شروع کار مدير بعدی از قبل مشخص است ‏
ايران: مديران در همان روز حکم مديريت يا برکناريشان را ميگيرند ‏
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: همه ميدانند درآمد قانونی يک مدير زياد است ‏
‏ ‏
ايران: مديران انسانهای ساده زيستی هستند که درآمدشان به کسی ربطی ‏ندارد ‏
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: شما مديرتان را با اسم کوچک صدا ميزنيد ‏
ايران: شما مديرتان را صدا نميزنيد، چون اصلاً به شما وقت ملاقات نميدهد ‏
‏ ‏
‏ ‏
اروپا: برای مديريت، سابقه کار مفيد و لياقت لازم است ‏
ايران: برای مديريت، مورد اعتماد بودن کفايت ميکند ‏


 


صفحات وبلاگ
تعداد صفحات :94   30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 >